Keynotes, Lezingen & Gastlessen
Laat je inspireren door onze ervaringen met WHY-professionals en een toekomstbehendige mindset
Wat is de kracht van leven en werken vanuit de WHY, welke skills zijn nodig voor een toekomstbehendige (´next level´) mindset, én hoe dit bijdraagt aan het succes van de organisatie? Graag delen we onze praktijkervaringen en inzichten met young WHY-professionals én de HR(D)-professionals, docenten, coaches en leidinggevenden die met hen werken. Naast programma´s en trainingen kun je bij ons ook terecht voor een keynote op een congres, een lezing voor (HR)managers of docenten of een gastles binnen een opleiding of ontwikkeltraject. Met onderbouwde inzichten en herkenbare voorbeelden brengen we inspiratie, een frisse blik en delen we concrete tips voor de praktijk.
Keynotes
Onze keynotes zijn korte presentaties (ca. 15-30 minuten) met als doel het publiek te inspireren, te prikkelen en een nieuw perspectief te bieden.
In een inspirerend verhaal nemen we de deelnemers mee in een actueel thema rondom de WHY-professional, next level talentontwikkeling en de skills voor toekomstbehendigheid.
Met herkenbare voorbeelden uit de praktijk, prikkelende vragen en nieuwe inzichten zetten we de deelnemers aan het denken en nodigen we hen uit om anders te kijken naar talent, ontwikkeling en de toekomst.
Daarbij sluiten we altijd ook zo veel mogelijk aan bij het thema van het event waar de keynote onderdeel van uitmaakt.
Onze keynote zijn geschikt voor zowel kleinere als grotere groepen, bijvoorbeeld tijdens een congres, evenement of bijeenkomst. We kunnen het inzetten als opening, om de toon te zetten voor de rest van het event, of als afsluiting, om inzichten te verbinden en deelnemers met een frisse, toekomstgerichte blik naar huis te laten gaan.
Onze keynotes zijn mogelijk in het Nederlands en Engels. Tevens is er de keuze tussen live of online.
Lezingen
Onze lezingen (ca. 45-60 minuten) zijn bedoeld om diepere en bredere kennis en inzichten te delen bij een bedrijf of opleiding, of verzorgen een lezing als onderdeel van een breakout-sessie tijdens een congres of event.
We behandelen een specifiek thema rondom de WHY-professional, next level talentontwikkeling en de skills voor toekomstbehendigheid en verbinden inzichten en theorie met herkenbare voorbeelden uit onze praktijk.
Onze lezingen kunnen een zelfstandig onderdeel zijn van een programma zijn, maar we kunnen ook als gastspreker aansluiten bij een groter ontwikkeltraject, opleiding of event.
Doel van onze lezingen is om naast nieuwe inzichten ook concrete handvatten te bieden en deelnemers te helpen deze als wijze van proef te vertalen naar de context van hun eigen praktijk.
Gastlessen
Onze gastlessen (ca 120 minuten) zijn bijeenkomsten die dienen als onderdeel van een bestaand onderwijs- of ontwikkelprogramma van een externe opleiding, organisatie of onderwijsinstelling.
We delen onze kennis en inzichten over de WHY-professional, toekomstbehendig werken, next level talentontwikkeling. De specifieke inhoud wordt daarbij afgestemd op het programma, de doelgroep en het niveau van de deelnemers.
We kunnen één specifieke les verzorgen, maar ook een reeks lessen waarin we verschillende thema’s rondom de WHY-professional en toekomstbehendigheid behandelen.
We brengen onze kennis en praktijkervaring samen in een interactieve les, met ruimte voor voorbeelden, vragen, reflectie en praktische oefeningen. Zo sluiten onze gastlessen aan bij het bestaande programma én voegen ze vanuit onze expertise een nieuwe invalshoek toe.
Een gastles kan daarmee een eenmalige verdieping binnen een programma zijn, maar ook onderdeel vormen van een reeks waarin deelnemers zich gedurende meerdere lessen verder ontwikkelen.
Ervaringen van deelnemers
“Ik dacht al dat ik mijn purpose een beetje kende, maar nu is hij gekoppeld aan mijn brede WHY. Echt een verrijking. Ik heb nu altijd helder wat mijn afwegingen moeten zijn als ik een belangrijke keuze moet maken als ik ergens niet uitkom.”
Anjo
Pedagoog
“Dankzij de innovatie workshop heb ik geleerd hoe ik creatieve oplossingen kan bedenken voor complexe problemen. Echt een aanrader!”
Theo
IT Specialist
“Ik dacht al dat ik mijn purpose een beetje kende, maar nu is hij gekoppeld aan mijn brede WHY. Echt een verrijking. Ik heb nu altijd helder wat mijn afwegingen moeten zijn als ik een belangrijke keuze moet maken als ik ergens niet uitkom.”
Anjo
Pedagoog
“Dankzij de innovatie workshop heb ik geleerd hoe ik creatieve oplossingen kan bedenken voor complexe problemen. Echt een aanrader!”
Theo
IT Specialist
Nu verkrijgbaar: De Nieuwe Professional, werken vanuit je WHY !
Ben je docent, professional op gebied van HR(D) & learning & development, coach, loopbaanbegeleider? En ondersteun je young professionals om hun toekomstbehandige skills naar een hoger niveau te tillen? Lees dan alles over de WHY-professiona en het ontwikkelmodel de WHY-er in het boek van WhyZer Minds door Hedwigh Verbruggen-Letty (oprichter WhyZer Minds) en Annelies Riteco (Regisseur honours HU).
Zelf ook een WhyZer Mind worden?
Heb je interesse om jezelf als (young)professional te ontwikkelen als WHY-professional of je aan te sluiten als WhyZer Mind? Check dan of onze Practicioners Hub wat voor je is of onze Community voor Young Professionals!